Je reprends l’offre qui était déjà disponible ici, les modifications sont en gras.
Pour une idée du contenu du poste, n’hésitez pas à lire cet article !
Des conseils sont également disponibles pour préparer vos CV, vous mettre en condition pour l’entretien et le réussir.
Et pour plus de détails il faut…
La Finance de marché n’a pas bonne image et ce ne sont pas les récents évènements qui en ont amélioré la perception pas les citoyens français. A droite comme à gauche, une vision commune considère la Finance comme un domaine de l’économie dont les conséquences se résument invariablement à des drames sociaux comme les délocalisations, les plans de restructuration ou la perte de l’épargne des bons français. Au cœur de cette perception, deux légendes entretiennent le mythe. D’abord, l’actionnaire diabolique à la recherche d’un profit rapide et ensuite, le trader fou.
En effet, une croyance fortement ancrée limite les motivations de l’investisseur aux profits rapides issus d’une forte pression sur la direction, quitte à épuiser le patrimoine de l’entreprise. Sa vision est à court-terme : quelques mois, au mieux quelques années. Les conséquences de son action sont invariablement les mêmes : licenciements (pour réduire les coups sociaux) et/ou délocalisation (vers un pays où la main-d’œuvre est moins chère).
Quand ce n’est pas cette vision qui domine, c’est celle du trader fou, spéculateur au possible, responsable de toutes les pertes de repères de l’économie financière par rapport à l’économie réelle. Et quand il n’est pas fou, c’est qu’il ne joue pas la transparence et réalise des profits immérités en masquant des opérations, en saisissant des contreparties invalides ou en manipulant les prix des matières premières…
Et ce ne sont pas nos chefs d’Etat qui aident à changer cette image :
Chirac, Le Monde, 30 mai 2006 : « On fait de l’argent sur le dos des gens et après on fiche tout le monde dehors. La dictature financière, ça suffit ».
Sarkozy, Conférence de presse de l’Élysée, 8 janvier 2008, « La libre concurrence n’est pas plus compatible avec les dumpings de toutes sortes que le capitalisme entrepreneurial n’est compatible avec la prise totale de pouvoir par la finance et la soumission de la logique de la production à la logique financière ».
Ce qui est vicieux avec cet état des choses, c’est qu’on oublie totalement le rôle de l’investisseur et du spéculateur, ne retenant que le côté diabolique des choses. L’investisseur entrevoit les bénéfices à court terme d’évolutions d’entreprises à long terme. Lorsqu’il investit dans une entreprise, il investit sur son potentiel de réussite à 10, 20, 30 ans. Et lorsqu’il se retire d’une entreprise, ce n’est pas pour provoquer des licenciements, mais au contraire pour réinvestir dans un autre support de création d’emploi.
Quant au trader spéculateur, on néglige toujours son rôle d’agent de liquidités. Quant une entreprise décote, il est le seul à investir en prévision d’un retournement de situation, participant ainsi à son éventuel redressement. Et lorsque ce retournement a effectivement lieu, il est le seul à devenir vendeur de titres au moment même où l’entreprise a le plus besoin d’investissement.
On comprend ainsi la grogne des financiers quand les chefs d’Etat, jouant sur la “fracture sociale”, décident de jouer les redresseurs de tort d’un système qu’ils diabolisent eux-même aux yeux des citoyens.
On me demande souvent en quoi consiste mon métier. Officiellement, cela s’appelle “Commando Front Office” mais entre nous, c’est avant tout un poste d’ingénieur en développement informatique. Malgré cela, il est difficile de ranger notre équipe de 5 personnes dans un stéréotype courant. “Support informatique” ne met pas en avant l’aspect fonctionnel de nos interventions et “Support Front et Middle Office” efface notre activité de développement informatique, pourtant au cœur du métier. Le plus simple est donc, peut-être, de raconter ce que peut être une bonne journée de travail. Désolé pour les mots barbares, mais si je commence à tout expliquer l’article va être très, très long…
44 ans. A 44 ans, je veux être marié et père de plusieurs enfants. J’aimerais ma femme et la respecterai, j’inculquerai à mes enfants de bonnes valeurs, sans les gâter. A 44 ans, j’espère que je serais encore en bonne condition physique (c’est-à-dire avec autant de problèmes de dos qu’aujourd’hui). A 44 ans, je travaillerais beaucoup, parce que j’aurais des responsabilités qui l’exigeront. Il faudra bien ça pour pouvoir payer les études des petits ! Je rentrerais de temps en temps avec des fleurs ou des croissants et nous partirons en vacances avec les enfants ou en amoureux. 44 ans, c’est demain. 44 ans, c’est le fruit de tout ce que je ferais à partir de maintenant. 44 ans, c’est un peu aujourd’hui.
44 ans, c’est l’âge auquel Thierry L. vient d’apprendre qu’il était atteint de la maladie de Charcot, incurable et mortelle. Thierry L. a trois enfants et une femme. Thierry L. a une carrière. Et Thierry L. va mourrir. Des gens comme Thierry L., il y en a beaucoup. Des gens heureux ou malheureux que la maladie frappe pour une raison inconnue. Etant donné que c’est toujours injuste et cruel, on finit par se blinder. On détourne les yeux, on ne veut plus voir.
Si Jaï de Duo&Co n’avait pas parlé de Thierry L., je n’aurais jamais vu le blog qu’il vient d’ouvrir. Je n’aurais jamais été touché par son histoire. Jamais je n’aurais sû qu’il a 44 ans. Je ne peux rien faire pour lui. Alors je lui offre juste, via ce petit article, mon respect et mon soutien.
Les commentaires sont fermés. Si vous avez quelque chose à dire, dites-le lui, à lui.
A la fin de la seconde guerre mondiale, la France a subi deux phénomènes parallèles : la reprise en main des activités économiques du pays par l’Etat (nationalisation, fonctionnarisme) et une très forte croissance, plutôt mécanique en raison des terribles épisodes traversés précédemment.
Les français ont profondément ancré dans leurs esprits cette période et associent depuis croissance et dirigisme. Ils placent leur argent sur des comptes garantis par l’Etat, en attendant patiemment de toucher la retraite issue du système de répartition en s’insurgeant des bénéfices des grosses entreprises dont ils ne profitent pas puisqu’ils n’en sont pas actionnaires…
… tout en refusant d’investir leur temps ou leur argent pour les soutenir et en continuant à mépriser les patrons qui les emploient.
Votre environnement:
SG CIB est le pôle de la banque de financement et d’investissement du Groupe Société Générale. Vous travaillerez au sein de l’équipe de structuration taux d’intérêts et change afin d’avoir une vue d’ensemble sur les outils et fonctionnalités nécessaires.
Votre stage:
Dans le cadre de la mise en place d’un nouvel outil intranet global pour la structuration Taux et Change, vous participerez à:
Votre profil:
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